??試用期辭職需要提前多少天申請?
職場中難免會遇到不適合當前崗位的情況,這時選擇辭職是合理的決定。但你知道嗎?試用期辭職和正式員工有所不同!??
首先,根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,在試用期內(nèi),員工只需提前3天通知用人單位即可解除勞動合同。?這個時間給了雙方足夠的緩沖空間,既讓員工能順利離職,也讓公司有時間調整工作安排。需要注意的是,這3天是自然日,并非工作日哦!???
其次,提出辭職時建議以書面形式提交申請,并保留相關證據(jù),比如郵件或聊天記錄。這樣可以避免日后可能出現(xiàn)的糾紛。??
最后提醒大家,無論何時辭職,都應保持專業(yè)態(tài)度,與上司及同事做好交接工作,展現(xiàn)良好的職業(yè)素養(yǎng)。????
職場小貼士 試用期辭職 勞動法
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