在職場中,工資支付問題常常是員工和企業(yè)之間關(guān)注的重點之一。工資支付的相關(guān)規(guī)定不僅是保障勞動者權(quán)益的重要依據(jù),也是企業(yè)合規(guī)經(jīng)營的基礎(chǔ)
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