在現(xiàn)代企業(yè)中,人力資源(HR)部門扮演著至關(guān)重要的角色。作為企業(yè)的核心職能部門之一,它不僅負(fù)責(zé)管理員工的招聘、培訓(xùn)和發(fā)展,還承擔(dān)著維
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