【公務(wù)員個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)怎么寫?】在公務(wù)員的日常工作中，個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)是考核、晉升、評優(yōu)等的重要依據(jù)。撰寫一份真實(shí)、客觀、全面的“公務(wù)員個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)”材料，不僅有助于上級了解干部的工作情況，也能為個(gè)人發(fā)展提供參考。以下是對如何撰寫公務(wù)員個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的總結(jié)，并附上一份簡潔的表格模板供參考。
一、撰寫內(nèi)容要點(diǎn)總結(jié)
1. 基本概況
包括姓名、職務(wù)、所在單位、工作年限、崗位職責(zé)等基本信息。
2. 政治素質(zhì)
重點(diǎn)描述其思想覺悟、政治立場、對黨的路線方針政策的理解和執(zhí)行情況。
3. 工作能力與實(shí)績
要突出其在本職崗位上的專業(yè)能力、工作效率、創(chuàng)新意識以及取得的實(shí)際成果。
4. 工作作風(fēng)
反映其是否踏實(shí)肯干、有沒有形式主義、官僚主義傾向，是否注重群眾利益。
5. 廉潔自律
是否遵守黨紀(jì)國法，有無違紀(jì)行為，是否做到清正廉潔。
6. 群眾評價(jià)
可以引用同事、下屬或服務(wù)對象的意見，體現(xiàn)其在團(tuán)隊(duì)中的形象和口碑。
7. 存在問題與改進(jìn)方向
客觀指出存在的不足，并提出未來努力的方向。
二、公務(wù)員個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)填寫表（示例）
| 項(xiàng)目 | 內(nèi)容說明 |
| 姓名 | 張三 |
| 職務(wù) | 辦公室主任 |
| 單位 | XX市人社局 |
| 工作年限 | 8年 |
| 崗位職責(zé) | 負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)日常事務(wù)管理、文件收發(fā)、會議組織等工作 |
| 政治素質(zhì) | 政治立場堅(jiān)定，積極參加黨組織活動，能自覺維護(hù)黨中央權(quán)威 |
| 工作能力與實(shí)績 | 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，曾多次獲評“優(yōu)秀工作者” |
| 工作作風(fēng) | 作風(fēng)務(wù)實(shí)，注重實(shí)效，不搞形式主義 |
| 廉潔自律 | 遵守廉政規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)行為 |
| 群眾評價(jià) | 同事評價(jià)較高，群眾反映良好，服務(wù)態(tài)度端正 |
| 存在問題 | 有時(shí)工作壓力大時(shí)情緒波動較大，需加強(qiáng)心理調(diào)節(jié) |
| 改進(jìn)方向 | 加強(qiáng)自我管理，提升抗壓能力，進(jìn)一步提高工作效率 |
三、注意事項(xiàng)
- 語言要簡練：避免使用過于復(fù)雜的句子，保持條理清晰。
- 內(nèi)容要真實(shí)：不能夸大或虛構(gòu)，應(yīng)基于實(shí)際工作情況進(jìn)行描述。
- 結(jié)構(gòu)要合理：按邏輯順序排列，如從政治到業(yè)務(wù)，再到作風(fēng)和廉潔等方面。
- 注意保密：涉及個(gè)人信息和敏感內(nèi)容時(shí)，需嚴(yán)格遵守相關(guān)保密規(guī)定。
通過以上內(nèi)容的整理和表格的輔助，可以較為系統(tǒng)地寫出一份符合規(guī)范、內(nèi)容詳實(shí)的“公務(wù)員個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)”材料。這不僅有助于個(gè)人檔案的完善，也為今后的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
